Главная страница
qrcode

Социальный конфликт и пути его решения. Социальный конфликт


НазваниеСоциальный конфликт и пути его решения. Социальный конфликт
АнкорСоциальный конфликт и пути его решения.doc
Дата08.11.2017
Размер32.5 Kb.
Формат файлаdoc
Имя файлаСоциальный конфликт и пути его решения.doc
ТипДокументы
#28141
Каталогid13423091

С этим файлом связано 55 файл(ов). Среди них: Конституция РФ.ppt.ppt, Право. Правовая норма.ppt.ppt, Права и свободы человека и гражданина.ppt.ppt, Социальные группы.doc, Rekomendatsii_po_napisaniyu_esse.pdf, Обязательственное право.pptx.pptx, Социальная структура.doc, Pazin-2013_120_istoricheskikh_lichnostey.pdf и ещё 45 файл(а).
Показать все связанные файлы

Социальный конфликт и пути его решения.

Социальный конфликт – столкновение противоположных общественных интересов, взглядов, стремлений, направлений общественного развития.

Участники социального конфликта:

- индивиды;

- социальные группы;

- организации и объединения.

Стадии социального конфликта:

1\ предконфликтная – складывание конфликтной ситуации. осознание противоположными сторонами существующего эмоционального напряжения, стремление преодолеть его, понимание причин конфликта, оценка своих возможностей; выбор способа воздействия на противника.

2\ непосредственно конфликт – недоверие и отсутствие уважения к противнику; невозможность достичь согласия. наличие открытых и скрытых действий, направленных на изменение поведения соперников.

3\ решение конфликта – прекращение действий направленных на изменение причин конфликта; изменение установок соперников относительно друг друга.

Причины социальных конфликтов:

- социальная неоднородность общества, наличие противоположных ориентаций;

- различия в уровнях доходов, власти, культуры, доступе к образованию, информации;

- религиозные различия;

- поведение человека, его социально-психологические черты /характер, интеллект, общая культура/.

Выделяют следующие виды социальных конфликтов:

- внутриличностный конфликт: происходит внутри личности на уровне индивидуального сознания;

- межличностный конфликт: происходит между двумя и более членами одной группы или нескольких групп;

- межгрупповой конфликт: конфликт одной группы с другой /например: конфликт между классами, национальными, религиозными и поколенческими (конфликт «отцов и детей) группами;

- конфликт с внешней средой: давление на человека извне со сторны культурных, административных, экономических норм и предписаний, конфликт с организациями, поддерживающими эти нормы и предписания;

- конфликт, охватывающий отдельные сферы общественной жизни: экономический (производственный), политический, этнический и т.д.:

- конфликт, охватывающий общество в целом: социальная революция – быстрый переход от одного общественно-политического строя к другому; гражданская война.

За долгий период своего существования человечество выработало различные способы решения социальных конфликтов.

Условия, способствующие успешному разрешению социальных конфликтов:

1\ своевременный и точный диагноз причин конфликта, то есть выявление существующих противоречий, интересов, целей;

2\ обоюдная заинтересованность в преодолении противоречий на основе взаимного признания интересов каждой из сторон;

3\ совместный поиск путей преодоления конфликта.

Можно выделить такие варианты как:

- прямой диалог сторон;

- компромисс – соглашение путем взаимных уступок без ущемления коренных интересов сторон;

- посредничество – использование третьей стороны в разрешение конфликта;

- демонстрация взаимного уважения друг к другу.

Социальный конфликт нельзя рассматривать односторонне. Конфликт может дать положительный результат, а может привести к обратному ээфекту – к разобщению и возникновению серьезных противоречий и преград для эффективной деятельности.

Роль социального конфликта.

Позитивная

Негативная

- информация о наличии общих проблем

- стимулирование социальных изменений

- снятие психологической напряженности участников конфликта: осознание своих интересов и интересов других, переход к сотрудничеству.

- создание стрессовых ситуаций

- нарушение порядка общественной жизни

- разрушение равновесия сил, устойчивого положения.

Необходимо научиться разрешать социальные конфликты так, чтобы они приводили к наименьшим издержкам для общества и участвующих в них личностей.
перейти в каталог файлов


связь с админом